Disarankan:
Pemkot Tasikmalaya menerima bantuan 100 unit tempat sampah dari PT SPS Cleo di Lapangan Bale Kota, Senin (7/9/2026). Wali Kota Viman Alfarizi Ramadan mengonfirmasi bahwa seluruh bantuan tempat sampah tersebut akan difokuskan untuk penataan kebersihan di kawasan Kompleks Olahraga Dadaha.
TASIKMALAYA, NewsTasikmalaya.com — Pemerintah Kota (Pemkot) Tasikmalaya menerima bantuan 100 unit tempat sampah/kotak donasi sampah plastik dari produsen air minum PT Sariguna Primatirta Tbk (Cleo). Penyerahan bantuan dipusatkan di Lapangan Bale Kota Tasikmalaya, Senin (7/9/2026) pagi.
Bantuan diserahkan secara simbolis oleh Manajer Jabar PT SPS Cleo, H. Wawan, S.H., dan diterima langsung oleh Wali Kota Tasikmalaya, Viman Alfarizi Ramadan.
Wali Kota Tasikmalaya, Viman Alfarizi Ramadan, menegaskan pentingnya kolaborasi lintas sektor (pentaheliks) antara pemerintah dan pihak swasta untuk mempercepat penanganan masalah lingkungan serta pembangunan daerah.
"Pembangunan daerah tidak bisa dilakukan pemerintah sendiri, pihak swasta juga harus terlibat. Cleo merespons isu lingkungan ini dengan sangat baik. Hari ini kita berkolaborasi dan menerima sumbangan 100 unit tempat sampah," ujar Viman kepada wartawan, Senin (7/9/2026).
Viman menjelaskan, seluruh unit tempat sampah tersebut diprioritaskan untuk ditempatkan di kawasan Kompleks Olahraga Dadaha guna melengkapi fasilitas kebersihan yang dinilai masih kurang.
"Kita fokuskan penempatannya di Kompleks Olahraga Dadaha karena fasilitas tempat sampah di sana masih terbatas. Ke depan, kolaborasi kebersihan lingkungan ini akan diperluas ke titik-titik publik lainnya," tuturnya.
Selain isu lingkungan, Pemkot Tasikmalaya tengah menggandeng para pengusaha penyedia Makan Bergizi Gratis (MBG) untuk mengintervensi kesehatan ibu hamil yang mengalami Kekurangan Energi Kronis (KEK) demi mencegah lahirnya kasus stunting baru.
Dalam kesempatan yang sama, Viman menambahkan bahwa Pemkot Tasikmalaya juga tengah bersiap melakukan profiling terhadap 400 lebih Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai implementasi penerapan skema Manajemen Talenta.
"Manajemen talenta ini penting untuk memetakan potensi para ASN secara presisi, sehingga penempatan jabatan ke depan benar-benar sesuai dengan kualifikasi dan kompetensi masing-masing," pungkasnya.
