TASIKMALAYA, NewsTasikmalaya.com — Kepolisian Resor (Polres) Tasikmalaya Kota menyelenggarakan bursa kerja bertajuk Job Fair Poliran (Polisi Peduli Pengangguran) yang bertempat di Halaman Mapolres Tasikmalaya Kota, Rabu (11/11/2026). Perhelatan ini mendapat sambutan antusias yang sangat tinggi dari warga masyarakat, terutamanya para pencari kerja. Tercatat sedikitnya 475 pelamar telah mendaftarkan diri secara daring (online) untuk mengadu nasib dalam bursa kerja tersebut.
Kapolres Tasikmalaya Kota, AKBP Andik Eko Siswanto, menyampaikan bahwa program Poliran ini diresmikan secara nasional oleh Kapolri Jenderal Polisi Suyudi Ario Seto di Bandung dengan dihadiri Menteri Ketenagakerjaan RI, serta dilaksanakan secara serentak di seluruh jajaran kepolisian se-Indonesia.
"Alhamdulilah dari pagi hingga siang kita mengikuti launching Poliran (Polisi Peduli Pengangguran), jadi program ini dilaksanakan di seluruh Indonesia, launchingnya dilaksanakan di Bandung oleh Bapak Kapolri dan dihadiri Bapak Menteri," ujar AKBP Andik, Rabu (11/11/2026).
Ia menambahkan, program Poliran dihadirkan sebagai instrumen konkrit untuk mempertemukan para pencari kerja dengan pihak perusahaan yang sedang membutuhkan pasokan tenaga kerja. Pada pelaksanaan tahap awal ini, Polres Tasikmalaya Kota menyediakan 170 alokasi lowongan pekerjaan, baik untuk penempatan domestik maupun luar negeri.
Untuk merealisasikannya, Polres Tasikmalaya Kota merangkul empat perusahaan kemitraan. Andik mengaku gembira melihat tingginya respons antusiasme dari para pencari kerja di wilayah Kota Tasikmalaya dan sekitarnya.
"Jadi secara online dari kemarin kita buka itu yang mendaftar ada 475 pendaftar sampai saat ini pukul 11.00 baru 78. Dan kita atur supaya tidak antre, jadi diatur jam. Mudah-mudahan ini nanti bisa menjadi solusi bisa mengurangani angka pengangguran di Kota Tasikmalaya dan sekitarnya," harapnya.
Sementara itu, Kepala Dinas Ketenagakerjaan (Kadisnaker) Kota Tasikmalaya, Deni Diyaja, merincikan kebutuhan tenaga kerja dari empat perusahaan yang berpartisipasi. Tiga di antaranya merupakan perusahaan penyedia lowongan domestik.
"Salah satunya perusahaan ahli daya itu yang paling banyak menyerap kebutuhan tenaga kerja sampai 100, ahli daya itu kaya sopit, OV, cleaning service, dan lain-lainnya. Ada juga tenaga admin, marketing, dan lain-lain," kata Deni.
Selain ceruk lowongan pekerjaan dalam negeri, Deni menjelaskan bahwa peluang penempatan kerja ke luar negeri melalui Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia (P3MI) juga terbuka amat luas.
"Bisa sampai 1.000 peluang, dan tujuannya ada saya lihat ada Singapura, Malaysia, Jeoang, dan negara lainnya," ungkapnya.
"Dan jangan ragu kepada warga Kota Tasikmalaya penyaluran luar negeri melalui jalur resmi, melalui kami itu bisa dipercata, artinya kami juga melakukan verifikasi dan koordinasu dengan Kementerian P3MI," tambahnya.
Deni mengapresiasi dan mengaku sangat terbantu oleh terobosan program Poliran yang digagas jajaran kepolisian.
"Kami sangat menyambut baik sekali, untuk kegiatan ini juga untuk kolaborasu kami sangat support dan harap kerja sama ini terus berlanjut," pungkasnya.